Automatisez vos formations
Vous avez découvert les (nombreux!) bienfaits de la gamification et vous aimeriez l’introduire dans vos formations? Mais vous vous dites qu’un tel développement serait trop coûteux pour vous? Détrompez-vous!
Ci-dessous, toute une série de solutions, pour développer votre formation avec juste ce qu’il faut de gamification pour que vos utilisateurs soient motivés à fond!
Avec Scale Up!, c'est un business game très complet qu'Odoo vous propose.
Un jeu de 36 cartes (pour la version française, mais il existe aussi une version anglaise avec 60 cartes), à mettre en lien avec une base de données Odoo de test, pour 4 études de cas (jusqu'à 7 pour la version anglaise) de difficulté croissante. À travers ces cas, le business game d'Odoo permet de découvrir pas à pas les fonctionnalités d'un logiciel de gestion intégré (ERP).
Si vous ne voulez pas payer les 23€ requis pour la version en français, vous pouvez télécharger gratuitement et imprimer vous-même les cartes: cartes Scale-Up!
Et vous, ça ne vous donne pas des idées de jeux pour familiariser vos clients, prospects et/ou employés avec l'une ou l'autre de vos applications?
Unity est (entre autres!) une plate-forme de développement de jeux, 2D ou 3D, que vous pouvez utiliser gratuitement tant que vos revenus ou financements des 12 mois précédents n'excèdent pas 100.000$. Unity vous permet de développer aussi bien des jeux 2D (style Angry Birds, Candy Crush et autres) que des jeux 3D, RPG, FPS, etc.
Pour démarrer sur Unity, profitez de leur offre Learn Premium:
Pour vous aider à démarrer, Unity vous propose un premier tutoriel, dans lequel vous vous familiariserez avec l'éditeur, les différents éléments de l'environnement de développement, et découvrirez à quel point Unity est à la fois puissant et convivial, en développant votre premier jeu.
Mais bien sûr, vous n'avez pas vocation à devenir un professionnel du développement de jeux vidéos. Non, là où vous allez vraiment adorer travailler avec Unity, c'est lorsque vous découvrirez la boutique https://assetstore.unity.co:
Des systèmes de jeu complets, des environnements graphiques, des personnages, des systèmes de particules, et bien d'autres composants: vous avez le choix entre une multitude d'ingrédients pour votre jeu. Gratuits, ou pour une fraction de leur coût réel de développement. Et là commence le "fun", ingrédient phare de votre stratégie de gamification de vos formations!
Drillster, comme son nom l'indique, a vocation à vous "driller": vous vous souvenez de l'apprentissage des tables de multiplication ou des listes de vocabulaire pour vos cours de langues? Voilà exactement le core business de Drillster.
Mais en entreprise aussi, Drillster peut se révéler très utile: ses concepteurs se vantent d'avoir déjà soutenu les apprentissages, partout dans le monde, de pilotes, d'infirmiers, de vendeurs ou d'arbitres de hockey. Formations sur la sécurité des vols, calculs de dosage de médicaments pour le personnel infirmier, législation sur la surveillance financière, règles d’arbitrage en hockey, langues étrangères, formation produit, etc: Drillster présente pas mal de cas pratiques.
Concrètement, c'est une approche basée sur des jeux de questions/réponses. Fonctionnant aussi bien sur ordinateur que via une app compatible iOS ou Android, les questions peuvent également être illustrées.
Grâce à un algorithme optimisé de gamification, l'utilisateur suit à tout moment sa progression, mais aussi ses points faibles. Ces questions-là lui sont posées plus souvent, facilitant leur ancrage dans sa mémoire à long terme. Avec une gradation de la difficulté à tout moment adaptée aux résultats précédents, le risque de découragement est limité. Chez 3hibouks, nous connaissons plusieurs étudiants que Drillster a bien aidés! 😉
Pour les développeurs, Drillster est une plate-forme ouverte. Il peut être facilement intégré sous forme d'un widget sur votre website, ou il est aussi possible de travailler avec l'API Drillster pour un meilleur contrôle de toutes les fonctionnalités.
Un compte gratuit, sans restriction dans le temps, vous permet déjà d'aller jusqu'à 999 questions par mois, y compris avec illustrations, pour un utilisateur unique. Mais si vous souhaitez ajouter à vos questions l'une ou l'autre mise en contexte, des vidéos, ou augmenter le nombre d'utilisateurs, vous devrez passer à un compte payant. Ceci dit, même ceux-ci restent très compétitifs, avec des tarifs de l'ordre de 30 à 39$ par utilisateur et par an: voir tarifs Drillster.
En fait, c’est techniquement très facile de développer une formation qui intègre des éléments de gamification. Le plus important, c’est de trouver les bons éléments de gamification: si vous « plaquez » simplement un système de scores, de niveaux et de classement sur une activité ennuyeuse, cette activité restera ennuyeuse. La vraie gamification consiste à trouver le moyen de rendre l’activité en elle-même « fun ». Et pour ça, il faut qu’à tout moment son degré de difficulté soit parfaitement adapté aux capacités de votre « joueur »: pour qu’il ne soit ni découragé par un niveau trop élevé, ni lassé par une trop grande facilité.
Un de ces exemples vous intéresse? Ou vous avez une autre idée? Mais vous n’avez pas le temps ou pas l’envie de mettre en place vous-même cette solution? Contactez-nous! Ensemble, nous étudierons la solution la mieux adaptée à VOTRE entreprise.